План работы уполномоченных по этике Ревизионной комиссии по городу Астана на 2024 год

№
п/п

Наименование мероприятия

Срок
исполнения

Форма
завершения

1

2

3

4

1.

Оказание консультативной помощи государственным служащим
по вопросам соблюдения требований Этического кодекса
и законодательства в сфере государственной службы, противодействию коррупции

(правовое положение государственных служащих; служебная дисциплина; служебная этика государственных служащих; социальные гарантии государственных служащих членов их семей; прекращение государственной службы; меры финансового контроля; антикоррупционные ограничения; конфликт интересов; уголовная и административная ответственность за совершения коррупционных правонарушений)

Постоянно

Тренинг, встреча, круглый стол,

семинар

(форма мероприятия определяется по мере необходимости)

2.

Оказание консультативной помощи государственным служащим по вопросам

предоставления деклараций физических лиц

(декларации о доходах и имуществе)

До августа

2024 г.

Встреча с

сотрудниками органов государственных

доходов или

zооm-конференция

3.

Проведение           обучения                               граждан,                               впервые                               поступивших

на       государственную           службу                      или             вновь поступивших после ее прекращения, по следующим вопросам:

- антикоррупционные                                    ограничения                                                    и ограничения, связанные с пребыванием на государственной службе:

1)   занятие другой оплачиваемой деятельностью, кроме педагогической, научной и иной творческой деятельности;

2)  занятие предпринимательской деятельностью;

3)  быть представителем по делам третьих лиц в государственном органе, в котором он состоит на службе, либо непосредственно ему подчиненном или подконтрольном;’

4)   использование средств в неслужебных целях средства материально-технического, финансового и информационного обеспечения его служебной деятельности, другое государственное имущество и служебную информацию;

5)   участие в действиях, препятствующих нормальному функционированию государственных органов и выполнению должностных обязанностей, включая забастовки; ,

6)   в связи с исполнением должностных полномочий пользоваться в личных целях услугами граждан и юридических лиц;

-   соблюдения стандартов служебной этики государственных служащих;

-  соблюдения ограничений по занятию предпринимательской деятельностью и передачи           имущества в доверительное   управление

-      проведение разъяснительной работы вне служебное время о соблюдении общепринятых морально-этических норм и недопущению нарушений норм служебной этики

С момента

назначения на должность

в течение месяца

Проведение

видеокурса или онлайн-обучения по вопросам противодействия коррупции и служебной этики

4.

Организация   мероприятий   связанных   с ознакомлением   материалов, разработанных Агентством и Антикоррупционной службой, в том числе проведения разъяснительных работ по вопросам соблюдения делового этикета и правил официального поведения, воздержания от посещения игорного заведения, а также  не  навязывания  своих  религиозных  убеждений,  не  принуждения подчиненных к участию в деятельности религиозных объединений

1 раз в год

Встреча с

сотрудниками Агентства, Антикоррупционной службы и других уполномоченных органов; совещание

5.

Проведение   мониторинга   по   привлеченным   к   административной ответственности (по статьям 434, 439, 440, 443, 444, 449, 450 «Кодекса об административных правонарушениях», административные правонарушения,  посягающие на общественный порядок и нравственность) административных государственных служащих и по фактам привлечения к дисциплинарной ответственности государственных служащих за нарушения норм служебной этики либо за совершение проступка, дискредитирующего государственную службу, а также анализа причин и условий, способствующих их совершению, а также в случаях выявления фактов нарушений норм служебной этики проведение профилактической работы либо рассмотрение их дисциплинарной ответственности

1 раз в год

Предложения руководству государственного органа

6.

Проведение мониторинга по публикациям в средствах массовой информации и социальных сетях касательно нарушения государственными служащими норм служебной этики, а также принятия мер реагирования по их результатам

Постоянно

Информация

руководству государственного органа и в

Агентство

7.

Внесение руководству соответствующих предложений по фактам  нарушения

прав и законных интересов государственных служащих, выявленных по итогам анализа проведенного на предмет привлечения государственных служащих к дисциплинарной ответственности за нарушение служебной этики

Октябрь

2024 г.

Предложения

руководству государственного органа

и информация в Агентство

8.

Организация мероприятий по формированию этических ценностей для создания позитивной атмосферы в коллективе (круглый стол)

Ко дню Государственного служащего; Ко дню Республики

Информация

в Агентство

Предложения руководству государственного органа

и информация в Агентство

Согласовано:

Член Ревизионной комиссии

Е.В. Лебо

Член Ревизионной комиссии

М.Н. Альжанова

Член Ревизионной комиссии

А.А. Салыкова

Отдел правового обеспечения и контроля качества

А.Н. Альназарова

Отдел планирования анализа и отчетности

А.Ж. Самарбекова

Отдел государственного аудита и финансового контроля

Ш.Т. Байсеитова

Служба управления персоналом

Н.К. Токушева